Patent- und LizenzmanagerIn

Berufsbereiche: Büro, Marketing, Finanz, Recht, Sicherheit / Wissenschaft, Bildung, Forschung und Entwicklung
Ausbildungsform: Uni/FH/PH
∅ Einstiegsgehalt: € 2.710,- bis € 3.910,- *
* Die Gehaltsangaben entsprechen den Bruttogehältern bzw Bruttolöhnen beim Berufseinstieg. Achtung: meist beziehen sich die Angaben jedoch auf ein Berufsbündel und nicht nur auf den einen gesuchten Beruf. Datengrundlage sind die entsprechenden Mindestgehälter in den Kollektivverträgen (Stand: 2023). Eine Übersicht über alle Einstiegsgehälter finden Sie unter www.gehaltskompass.at. Die Mindest-Löhne und Mindest-Gehälter sind in den Branchen-Kollektivverträgen geregelt. Die aktuellen kollektivvertraglichen Lohn- und Gehaltstafeln finden Sie in den Kollektivvertrags-Datenbanken des Österreichischen Gewerkschaftsbundes (ÖGB) und der Wirtschaftskammer Österreich (WKÖ).

Berufsbeschreibung

Patente dienen dazu, Produkte und technische Verfahren vor Nachahmung oder unberechtigtem Einsatz zu schützen und können auf nationaler und internationaler Ebene angemeldet und geltend gemacht werden. Es gibt verschiedene Arten von Patenten, z.B. für technische oder gewerbliche Erfindungen, für den Schutz von Marken und Designs, Pflanzensorten oder von Arznei- und Pflanzenschutzmitteln. Lizenzen sind eine rechtskräftige Genehmigung der Nutzung eines Patents oder Eigentums, meist gegen eine Gebühr. 

Patent- und LizenzmanagerInnen verwalten den Patent- und Lizenzbestand für Produkte eines Unternehmens und erwerben auf Basis der bestehenden Gesetze Patente und Lizenzen für neu entwickelte Produkte. Sie identifizieren den Lizenz- und Patentbedarf, arbeiten Verträge aus und versuchen, Produkte und Warenzeichen vor unerlaubter wirtschaftlicher Nutzung zu schützen sowie auch die Verletzung fremder Schutzrechte zu vermeiden. Zudem prüfen sie die vertraglichen Lizenzbedingungen und Vertragsangebote gemeinsam mit den jeweiligen Fachabteilungen. 

Weiters überwachen Patent- und LizenzmanagerInnen die Lizenznutzung, dokumentieren Überschreitungen und stellen die Einhaltung der Compliance sicher. Zudem beschäftigen sie sich mit dem Aufbau, der Koordination und Optimierung des gesamten Patent- und Lizenzmanagementprozesses und führen z.B. neue Patent- und Lizenzmanagement-Tools ein. Sie sind die zentralen Ansprechpersonen rund um das Patent- und Lizenzportfolio eines Unternehmens. 

Typische Tätigkeiten sind z.B.:

  • Patente und Lizenzen verwalten
  • Audits und Recherchen durchführen
  • Patentanmeldungen verfassen
  • Lizenzbedingungen prüfen
  • Nutzungsrechte und Lizenzen erwerben
  • Nutzung von Lizenzen optimieren
  • Verträge aushandeln 
  • Angebote prüfen und erstellen
  • Fachabteilungen beraten 
  • Einhaltung von Schutzrechten überwachen
  • Content of Teaching / Intellectual Property LawThis lecture focuses on Intellectual property Rights especially the rules of the EU in regard of biotechnology.The series of lectures covers inter alia the following topics: Intellectual property Law Regulation for Bioscience IPR Strategy Biotech Patents Pharmaceutical Patents
    Ziele:
    Educational Objective The students should be able to understand the principles of intellectual property rights in the EU and be able to implement this knowledge in regard of any given case.
    Zielgruppe:
    Target group Lawyers with a focus on intellectual property, international patent law, trademark law, international logistics - distribution Import / Export, Customs Investors / sales in the GM, biotech, pharmaceuticals Biology / Medicine / BOKU graduates Biologists (Bio) farmers (representatives) Food technology - Functional Food Pharmaceutical Industry Biotechnological industry Agricultural institutions such as chambers of agriculture - British, US ec. Chambers of Agriculture Healthcare facilities, , doctors and pharmacists - trade in pharmaceutical products, patent law NGOs, focal points: TTIP, TRIPS, genetic engineering. Patenting and trade in genetically engineered animals / plants / organisms (WWF, Greenpeace)

    Institut:
    ÖKZ Unternehmensberatungs GmbH

    Wo:
    Grazerstraße 41 2700 Wiener Neustadt

  • 3 überfachliche berufliche Kompetenzen
  • Analytische Fähigkeiten
  • Lernbereitschaft
  • 1
    • Interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • 8 In Inseraten gefragte berufliche Kompetenzen
  • Elektronikkenntnisse
  • 3D-CAD-Systeme
  • AutoCAD
  • Elektrotechnik und Informationstechnik
  • Mechatronik
  • Mikroelektronik
  • Projektakquisition
  • Projektmanagement im Wissenschafts- und Forschungsbereich